会社の同僚との関係にアプローチ

会社の同僚との関係が最近ギスギスしてきていると感じていました。
原因は相手の勤務態度がとてもルーズで、仕事上のミスも多く、またそれらのことを誠実に上に報告せず隠しているのを知ったこと。またそれをどうすることも出来ず見ているだけの自分にストレスを感じていました。
相手は変わらないと思い、自分がそのことにストレスを感じないでいられるにはどうしたらよいかと悩んでいたのです。

シンプルな質問に応えていく形で、自分の感情を整理しながらお話出来ました。
相手のだらしなさやズルサに私の意識が集中していましたが、別の面から相手を分析することができ、「同情」のような気持も少し芽生えました。
相手に伝えるべきことを伝えられるか?という課題が今あります。

頭の中では、話す内容など整理してみていますが、実際お話できるかどうかまだ分りません。
ですが、思いを吐き出し、気持を整理しただけで、身体から毒素が抜けた感じがします。

有難うございました。


<女性 会社員>

※2015年にブログに掲載していたものを本ページ転載しました。

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